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青岛市固体废弃物处置有限责任公司2025年派遣制工作人员招聘简章

来源:青岛站 时间:2025-05-22 作者:青岛站 浏览量:

青岛市固体废弃物处置有限责任公司2025年派遣制工作人员招聘简章

山东思达人才管理集团有限公司(以下简称“思达人才集团”)受青岛市固体废弃物处置有限责任公司委托面向社会公开招聘工作人员,按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,全权负责招聘有关事宜。现将相关事宜公告如下:

一、岗位性质

本次所招聘工作人员为企业性质,应聘合格人员由思达人才集团依法与其签订劳动合同,缴纳社会保险和公积金,由青岛市固体废弃物处置有限责任公司根据实际需要进行统一管理、统一调配,从事相关工作。

二、资格和条件

1招聘岗位:运行值班员

岗位编码:202515QDGF01

招聘人数:8人

岗位要求:

1.有低压电工作业证、工业锅炉司炉G1证,学历不限。

2.45岁以下,男性,身体健康,无色盲、色弱,无高血压、心脏病等影响作业的疾病,能适应轮班工作。

3.具有运行值班工作经验。有垃圾焚烧、污泥干化焚烧、电厂等项目生产值班或运行管理3年以上工作经验者可适当放宽条件。

岗位职责:

负责污泥干化焚烧项目设备的实时监控与操作,确保生产流程安全、稳定、高效运行。包括生产任务执行,按计划完成污泥处置量、能耗等指标,及时调整工艺参数,保障产品质量与环保达标;应急响应与协作,处理设备异常与突发事故,配合维修班、化验班完成检修与检测任务。

2招聘岗位:电气维修工

岗位编码:202515QDGF02

招聘人数:1人

岗位要求:

1.有高压、低压电工作业证,学历不限。

2.40岁以下,男性,身体健康,无色盲、色弱,无高血压、心脏病等影响作业的疾病。

3.具备3年以上电气维修经验。有垃圾焚烧、污泥干化焚烧、电厂等项目维修经验或工业锅炉司炉G1证者可适当放宽条件。

岗位职责:

负责电气设备维护与故障处理。包括电气设备的日常维护、故障检修及技术改造,保障设备安全、稳定运行,支撑生产连续性;技术支持与优化,参与设备巡检、预防性维护及技改方案实施,提升设备效率与可靠性;安全与合规执行,遵守维修作业规范与安全规程,确保维修过程符合环保及职业健康要求。

3招聘岗位:自控维修工

岗位编码:202515QDGF03

招聘人数:1人

岗位要求:

1.有低压电工作业证,学历不限。

2.40岁以下,男性,身体健康,无色盲、色弱,无高血压、心脏病等影响作业的疾病。

3.具备3年以上自控维修工作经验。有垃圾焚烧、污泥干化焚烧、电厂等项目自控及热工仪表维修管理经验或工业锅炉司炉G1证者可适当放宽条件。

岗位职责:

负责自控系统日常维护、仪器仪表维护与故障处理。包括仪器仪表设备的日常维护、故障检修及技术改造,保障设备安全、稳定运行,支撑生产连续性;技术支持与优化,参与设备巡检、预防性维护及技改方案实施,提升设备效率与可靠性;项目自控系统安全与合规执行,遵守维修作业规范与安全规程,确保维修过程符合环保及职业健康要求。

除以上条件外,还需符合以下要求:

1.遵纪守法无劣迹,无犯罪记录和不良嗜好;

2.五官端正,身体健康,无重大疾病隐患;

3.有下列情形之一的,不予招聘:

(1)受过刑事处罚、少年管教的;

(2)有犯罪嫌疑正在接受调查的;

(3)受公安、司法机关行政拘留以上处罚的;

(4)丧失或部分丧失劳动能力的;

(5)属于童工及未成年人的;

(6)家族或本人有遗传传染病、精神病史的,患有传染病的;

(7)其他不适于此项工作的。

三、工资待遇

应聘合格人员由思达人才集团依法与其签订劳动合同,缴纳社会保险和公积金。

月度工资5000元/月(包含个人社会保险、公积金、绩效工资及各类补贴);提供工作餐;年终奖根据企业经营效益和员工个人表现情况发放。

四、工作地点

青岛市城阳区河套街道办事处小涧西村北

五、招聘程序及步骤

本次招聘程序分为网上报名、资格审查、发放准考证、考试、政审体检、录用。

(一)网上报名

1.报名时间:自简章发布之日起至2025年5月23日12:00

2.报名方式

本次报名采取网上报名的方式,应聘人员请在电脑端登录山东思达人才管理集团网(https://www.qdstar.com.cn)进入“青岛固废工作人员报名入口”或点击简章下方“阅读原文”跳转至山东思达人才管理集团网进行报名。首次进入报名系统的应聘人员请先注册账号再报名,按照招聘简章要求提交本人相关报名材料:

①《报名表》(请在系统内填写完整);

②《诚信承诺书》(见附件1);

③本人身份证正反面;

④2寸电子版彩色照片;

⑤高压电工证、低压电工证、工业锅炉司炉G1证;

⑥国家承认的学历证书及其他相关资格证书等扫描件或照片。

上述涉及照片的材料,照片格式为jpg或png,上传照片要求清晰可辨别,大小不超过1M。提交报名后不可修改报名信息,请考生仔细审阅。

(二)资格审查

根据选聘条件和选聘职位要求对报名人员提供的有关资料进行资格审查,资格审查通过后由思达人才集团通知面试相关事宜。经审查不合格或不具备报考条件的,不再做通知。

对应聘人员的资格审查工作,贯穿于招聘工作的全过程。应聘人员必须使用二代身份证报名,报名与面试时使用的身份证必须一致。报名人员伪造学历证明及其他有关证件获取考试资格的,查实后取消本次报名资格。

(三)发放准考证

进入面试环节的候选人于2025年5月25日之前登录山东思达人才管理集团网(https://www.qdstar.com.cn)进入“青岛固废工作人员报名入口”,登录报名账号在“个人中心-我的准考证”自行打印准考证。

(四)面试

面试时间:2025年5月26日上午9:30(如有变动另行通知)

面试地点:以准考证为准

面试成绩:面试成绩按百分制计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

如遇特殊情况需延期举行面试,延期公告通过以下途径发布:山东思达人才管理集团网(https://www.qdstar.com.cn)。

(五)政审体检

按实际岗位需求,依据面试成绩从高到低确定被招收人选进行政审、体检。对政审、体检合格人员,予以试用。因个人放弃、组织考察不合格等原因,出现拟招聘人选空缺时,根据面试成绩依次递补确定。

(六)录用审批

拟招聘人选在山东思达人才管理集团网,统一向社会公示1天,公示期满后,对无问题或者反映的问题不影响录用的,正式聘用。资格审查贯穿招聘工作全过程,如发现应聘人员有弄虚作假等违纪违规行为的,随时取消招聘资格。

六、有关说明

1.公开招聘将实行全程监督,工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章等有关规定执行,如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为,一经查实,将严肃处理。

2.本次招聘不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

3.本次招聘仅由思达人才集团全权代理,不指定其他任何机构或者个人代理招聘。

4.本次招聘过程不收取任何费用。

5.应聘人员在报考期间,应及时了解招聘网站发布的信息,以免错过重要信息。因应聘人员个人原因错过相关信息的,由应聘人员本人承担相应后果。

6.请应聘人员在招聘期间保持通信畅通,面试成绩以及拟招聘人选名单通过山东思达人才管理集团网(http://www.qdstar.com.cn)面向社会公示,请各位考生注意查看,本招聘简章由山东思达人才管理集团有限公司负责解释,山东思达人才管理集团有限公司负责组织招录。


报考咨询电话:0532-87722333

李 老 师:18561887285

本简章由山东思达人才管理集团有限公司负责解释。

附件1:《诚信承诺书》.pdf

山东思达人才管理集团有限公司

2025年5月15日

原文链接:
https://mp.weixin.qq.com/s/YLqJoe3-irNZjeajKocopQ


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